Leichterer Zugang zum Kurzarbeitergeld wenzel2020-03-16T18:19:36+01:0016. März 2020|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Der Umgang mit COVID-19 (Coronavirus) im Arbeitsverhältnis wenzel2020-03-06T11:47:55+01:003. März 2020|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Anspruch auf Entgeltfortzahlung über 6 Wochen hinaus bei verschiedenen Krankheiten? wenzel2020-01-13T11:27:42+01:0013. Januar 2020|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Vorsicht bei der Befristung von Arbeitsverträgen wenzel2019-11-26T13:37:15+01:0026. November 2019|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Fahrt von zu Hause zum Kunden als grundsätzlich zu vergütende Arbeitszeit und mindestlohnpflichtig!? wenzel2019-08-19T14:14:45+02:0027. September 2018|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Vergütung für Umkleidezeiten – auffällige Dienstkleidung wenzel2019-08-19T14:13:13+02:0027. September 2018|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Bundesarbeitsgericht: Befristete Arbeitsverträge mit Profifußballspielern der Bundesliga sind zulässig wenzel2019-08-19T14:10:05+02:007. Mai 2018|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Checkliste zur Prüfung der Sozialversicherungs-Pflicht von GmbH-Geschäftsführern wenzel2019-08-19T13:47:53+02:0013. April 2017|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Eine Statusfeststellungs-Entscheidung der Clearingstelle der Deutsche Rentenversicherung Bund bindet nicht die Berufsgenossenschaft wenzel2019-08-19T13:40:30+02:0022. Februar 2017|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
Nochmals: Sozialversicherungs-Rechtliche Fallstricke für GmbH-Gesellschafter bzw. -Geschäftsführer wenzel2019-08-19T13:38:30+02:0017. Februar 2017|Allgemein, Personal-, Arbeits- & Sozialversicherungsrecht|
